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【委员名片】 楼伟：嫩哥农产品网红直播基地总经理
他是追赶花期的人，哪里的花开了，他就去哪里。“85后”青年农人楼伟是婺城区白龙桥镇楼家村的一位养蜂人，从毕业就带着合作社出产的蜂蜜与父辈们一起走南闯北。辛勤的劳作，创新的销售模式和得天独厚的资源，让他义务帮助当地上百家农户的农产品带货，创下了年销售额3000多万元的“战绩”。为了打开销路，让优质蜂蜜有“好去处”，他更是积极发挥青年优势，积极转变销售思路，给广大青年人才回归农村创业“带了好头”，带着农户一起“奔小康”。
近年来，楼伟意识到，全国各地正在持续深入推进乡村振兴工作，而人才是实现乡村振兴的关键要素。但目前在人才队伍建设过程中仍然存在一些不足和缺失：一是不少农村现实条件让许多“优质人才”望而却步，基层人才流动性大；二是农村人才队伍建设的专项平台尚未建立健全。
为此，楼伟建议，要进一步聚集人才创新发展，充分留住人才，搭建长期可持续发展的乡村人才队伍，从本土培养、吸引返乡创业、引进外来人才三个维度同时进行。首先要加大本土人才的培养力度和政策倾斜力度，构建人才梯队,实施定向分类培养，提升农村实用人才的能力；其次是通过“项目、亲情、政策”重点吸引农业经营管理、环境治理、文化传播等方面的人才回流，让曾经“走出去”的成功人士“走回来”；然后，加大对乡村基础设施建设的持续投入，为人才扎根基层创造良好条件，增强他们的幸福感和安全感等。
同时，除了对专业人才的培养和引进之外，基层干部的培养和选用方面也要加强，把能力突出、业绩突出，有专业能力、专业素养、专业精神的优秀干部及时用起来，为乡村振兴开启“新路子”。
【委员心声】作为一名政协委员，我将继续认真履行职责，走在前、做表率，积极投身乡村振兴建设，为加快婺城高质量发展作出贡献。