朗读
根据区委统一部署，区委第二巡察组对区委统战部进行了巡察，并向区委统战部反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将整改情况予以公布。
区委统战部把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到区委的部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，切实抓好整改工作。截至目前，巡察反馈32个问题，已完成整改30个，2个在持续整改中。在巡察整改工作中，给予批评教育4人，提醒谈话1人，在巡察整改专题民主生活会上批评帮助4人，制定及修改完善制度5项。
一、关于“学习贯彻上级重要决策部署不到位”问题的整改情况
（一）强化理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想等，专题学习《中国共产党统一战线工作条例》，进一步坚定政治立场、坚守理想信念。
（二）明确职责定位。利用统战部理论学习中心组、机关支部等平台，深入学习省委统战部、市委统战部有关文件，对统一战线所承载的使命、统战部门所履行的职责有更清晰、更全面认识。发挥统一战线联系广泛、智力密集优势，助力区委区政府重点工作取得成效。
二、关于“支持民主党派履行职责、发挥作用有待加强”问题的整改情况
（一）支持民主党派建言献策。组织学习《民主党派和无党派人士向区委提出建议“直通车”制度》，落实“直通车”办理和反馈制度，推动完善建言献策制度，为民主党派建言献策创造更优环境。
（二）加强民主党派自身建设。推荐2名党外干部参加全市党外干部培训班，推荐5名党外干部参加全区领导干部、中青年干部培训班。指导并督促各民主党派完善财务管理制度。
三、关于“对新的社会阶层人士团结引导不足”问题的整改情况
（一）严格落实联席制度。召开新的社会阶层人士统战工作联席会议，分析问题，听取相关意见建议，合力推进新的社会阶层人士联谊会成立。
（二）夯实工作基础。团结引导新的社会阶层人士，巩固强化新的社会阶层人士实践基地建设。对全区新的社会阶层代表人士基本情况开展调查，排摸代表人士60余名。
四、关于“侨务工作精细化程度不高”问题的整改情况
（一）扎实开展侨情信息调查摸底工作。对境外疫情期间排查得到的661名侨胞信息进行梳理，通过基层统战委员、统战干事电话联系、上门入户等方式对侨胞信息予以核实、完善，并以此为依托建成全区侨情数据库。持续做好侨情数据年度更新。对建成的全区侨情数据库，落实专人负责。
（二）提升基层侨联组织规范化建设。明确“党建带侨建”工作模式，对11个基层侨联开展全面走访调研，结合实际进行提升完善。用好“婺城侨之家”阵地建设。
五、关于“落实党风廉政建设主体责任不够坚决有力”问题的整改情况
（一）严格落实党风廉政建设主体责任。研究、制定年度党风廉政建设工作计划，把党风廉政工作细化，分解、落实到每一位机关干部，切实做到分工合理、职责清晰、目标明确、措施有力。坚持每季度召开一次党风廉政专题研究会，总结本单位党风廉政建设和反腐败工作情况，研究部署下一阶段工作。
（二）履行“一岗双责”。组织学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《常态化运用监督执纪“第一种形态”实施细则》并开展交流，有效解决班子成员认识模糊、认知偏差问题。开展一把手与班子成员谈心谈话，班子成员对干部谈心谈话。
（三）开展统战各领域廉政建设风险点排查。共排查个人廉政风险点10处，各领域廉政风险点4处，分别制定防范管理措施。
六、关于“财经纪律执行不严”问题的整改情况
（一）规范财务报销手续。重新修订制定《中共金华市婺城区委统战部财务管理制度》、《中共金华市婺城区委统战部国内公务接待管理制度》、《中共金华市婺城区委统战部固定资产管理制度》，严格执行有关财政纪律和财务管理制度。组织全体干部对财务制度、报销制度进行学习，财务人员和审核人员进行自学，不断提高业务能力。
（二）规范公务接待程序。组织干部学习浙江省、金华市党政机关国内公务接待管理细则等规定，增强干部对规定的理解，提升干部自觉遵守规定的意识。严格执行《中共金华市婺城区委统战部国内公务接待管理制度》，要求将“三单一函”作为报销凭证。
七、关于“开展党内政治生活不够严肃”问题的整改情况
（一）严肃党内政治生活。组织班子成员认真学习《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关规定，在民主生活会召开前要求各班子成员严格按照基本要求、方法步骤、时间安排，做好各环节准备工作。召开区委统战部巡察整改专题民主生活会，班子成员认真开展批评与自我批评，每位班子成员剖析深刻、到位，达到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的功效。
（二）完善支部活动。严格执行每月主题党日活动，在做好“规定动作”的同时也开展好“自选动作”。通过交流讨论、撰写心得、志愿服务等多种形式，丰富党内政治生活。同时按照区委部署，深入开展全国文明城市创建、“三服务·婺城家服务”，机关干部深入企业、深入基层、深入群众，听取社情民意，破解民忧民困。
八、关于“党支部工作不够规范”问题的整改情况
（一）提高主题党日活动到会率。结合退休党员实际情况，灵活设定主题党日活动地点，方便退休党员参会。对于年老体弱、身体不便的退休党员，适时开展送学上门。
（二）严格发展党员程序。组织全体党员干部学习《中国共产党发展党员工作细则》、《关于进一步提高发展党员质量的指导意见》，严格执行发展党员程序。
（三）规范支部档案管理。组织相关业务干部认真学习《中国共产党支部工作条例（试行）》，落实专人专员管理支部档案，每月做好支部会议签到单、党费收缴记录等台账资料管理，以防丢失。
（四）规范干部选拔任用程序。深入学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《婺城区机关部门、乡镇（街道）中层干部选拔任用工作实施办法》等政策文件精神和最新操作手册，进一步提升干部业务水平，规范干部选拔任用、管理使用、日常考核，提高选人用人质量。
九、关于“贯彻执行意识形态工作责任制不够到位”问题的整改情况
（一）研究部署到位。传达学习党中央有关《党委（党组）意识形态工作责任制学习办法》，进一步完善意识形态工作年度工作计划，做到常态化分析意识形态工作。针对统战工作领域意识形态工作进行研究部署。
（二）规范中心组学习。认真制定并印发《年度理论学习中心组学习制度及学习计划》，将《中国共产党宣传工作条例》及浙江省实施办法、《中华人民共和国民法典》、习近平总书记关于安全生产重要论述等内容涵盖其中，排出时间表，列出学习清单，增强理论学习的政治属性。围绕区委区政府工作重心开展深入调研，班子成员积极撰写调研文章。
（三）落实工作责任制。将专题会议、意识形态和社会舆情季度分析等“规定动作”纳入工作计划并严格执行。定期召开意识形态专题会议，专题学习、研究讨论意识形态具体问题和对策，对敏感信息进行分析研判。优化统战工作网评员队伍，落实专人做好部门网评文章、超跑推送任务的转发。
下一步，婺城区委统战部将继续深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实区委巡察组工作要求，进一步巩固整改成果，以巡察整改大力促进各项工作持续健康发展。一是提高思想认识。进一步提高政治站位，严明党的纪律和政治规矩，强化全面从严治党的政治意识、大局意识和责任意识，树立党风廉政建设主体责任意识，切实履行“一岗双责”，推进全面从严治党向纵深发展。二是高效推进整改。对于已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固已有成效，防止问题反弹；对于还未整改到位的问题，加快工作进度，加大工作力度，以钉钉子精神抓紧整改到位。三是构建长效机制。完善统战部内部对上级有关精神规定、统战部规章制度落实情况的监督检查，以严格的制度执行根治作风之弊、行为之垢，形成用制度管事、管人、管权的工作格局。更加自觉把巡察反馈问题整改与统筹推进统战工作结合起来，注重巡察成果运用，放大巡察工作成效，推动婺城统战事业高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。联系电话：0579—82225537，邮政地址：金华市婺城区宾虹西路2666号金华市婺城区委统战部，邮编321000（信封上请注明“关于巡察整改情况的意见建议”），邮箱：492109034@qq.com。
中共金华市婺城区委统战部